Respuestas
Respuesta:
Se que no es pequeña pero mas resumido que eso no pude hacerlo.
Explicación:
Esta simple reflexión nos invita a detenernos por unos instantes. La diversidad cultural es algo que forma parte de la sociedad en que vivimos, que es plural, multicultural y heterogénea, y esa diversidad nos aporta un enriquecimiento a nivel personal y como empresa. Por ejemplo, una persona que deja su país de origen, bien porque busca oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, bien porque ha tenido que huir y dejarlo todo atrás es alguien generalmente con una gran capacidad de resiliencia, de ilusión, alguien con capacidad de asumir retos y responsabilidades. En líneas generales, a más diversidad, más talento, porque gestionar la diversidad consiste en poner en valor las diferencias.