• Asignatura: Derecho
  • Autor: daniipana040
  • hace 6 años

María tiene 6 meses de embarazo y acaba de ser despedida de su trabajo, debido a que su jefe no ambiente mujeres embarazadas. María se encuentra preocupada ya que sin empleo uno puede pagar el servicio de salud, necesario para ella y su bebé.


de


daniipana040: Sino entendieron lo que le dije diganmelo
daniipana040: Si

Respuestas

Respuesta dada por: olfagarcia2411
1

Respuesta:

llevarla al hospital y debe tomar reposo

Respuesta dada por: samcruz23
2

Respuesta:

Existen mecanismos que le permitirán ser reintegrada a su puesto de trabajo, obtener el pago por los daños causados, e incluso imponer sanciones a su Jefe o empleador, por haberla despedido sólo por el hecho de estar embarazada o estar gozando de la licencia de maternidad.

Explicación:

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