a. Qué es el área de recurso humano de la empresa?
b. Cuáles son las funciones del área de recurso humano?
c. Cuál es el proceso de reclutamiento del personal?
d. Qué es la gestión de los empleados?
e. En que consiste la capacitación del personal?
f. Como debe ser la comunicación en la empresa?
g. Qué se logra con el liderazgo efectivo?
h. Qué se logra con la motivación al empleado?
i. Por qué es importante los equipos de trabajo?
j. Cuáles son los criterios que se tienen en cuenta para analizar el desempeño del empleado?​

Respuestas

Respuesta dada por: cgytri
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Explicación:

los recursos humanos un factor clave para el éxito de la empresa, ya que, si los trabajadores ... descripción del título de Técnico en Gestión Administrativa:

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