Una empresa tiene una cultura organizacional establecida cuando:
a. Es un conjunto muy complejo de valores, creencias, misiones y objetivos
b. Sistema fundamentado que la hace única
c. Es la forma como una empresa percibe, piensa, siente y actúa
Respuestas
Respuesta dada por:
6
Respuesta: c
Explicación:
Porque la cultura organizacional son las "costumbres" que tiene una empresa, estas pueden ser formal o informales, por ejemplo tomar mates en la hora de descanso en determinado lugar, las normas de la organizacion también entra en la cultura organizacional
Respuesta dada por:
0
Respuesta: SI
Explicación:NO
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