ayudaaa. Qué tendría en cuenta usted como líder de gestión de talento humano para que la empresa funcione?
Respuestas
Respuesta dada por:
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Inicialmente crear un ambiente de trabajo agradable que les proporcione bienestar a todos los integrantes de la organización para que estos puedan desarrollar sus funciones de la mejor manera posible y mantenerlos siempre motivados.
También hacer capacitaciones o talleres de formación para que mejoren sus capacidades y habilidades, así harán mejor su trabajo y podrán ir ascendiendo dentro de la empresa.
Saludos.
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