Respuestas
Respuesta:
1. Mejorar la experiencia de los empleados
Este sin duda sería el principal concepto de las nuevas tendencias de recursos humanos, donde los empleados se conciben como protagonistas de la empresa, se tienen en cuenta sus ideas e inquietudes, para lograr su satisfacción y entusiasmo.
2. Potenciar la comunicación interna de forma innovadora
En referencia a la comunicación interna de las empresas, buscando potenciar la misma a través de estrategias de comunicación en las que los propios empleados, de nuevo, son protagonistas, pues realizarán acciones como suscriptores de la marca, por ejemplo, en las Redes Sociales.
3. Los empleados como protagonistas del cambio
Como estamos comprobando a lo largo de todas las tendencias, los empleados son protagonistas para que se puedan poner en práctica todas y cada una de las nuevas prácticas, por ello, se les tendrá especialmente en cuenta para hacer posible el cambio, los nuevos conceptos de empresa.
4. Valores como epicentro del trabajo
En multitud de ocasiones, el no tener claro cuál es mi entorno de trabajo, provoca incertidumbre y malestar entre los empleados, de ahí que conseguir crear un entorno de trabajo con un sentido y meta claros sea fundamental.
Explicación:
ponme coronita
Respuesta:
¿Cuáles son las tendencias principales de recursos humanos?
1. Mejorar la experiencia de los empleados
Este sin duda sería el principal concepto de las nuevas tendencias de recursos humanos, donde los empleados se conciben como protagonistas de la empresa, se tienen en cuenta sus ideas e inquietudes, para lograr su satisfacción y entusiasmo.
Además, se ponen en práctica actividades para el bienestar de los empleados, con proyectos que los tengan en cuenta y procesos para que el trabajo no les suponga malestar como tener ayuda para huir del estrés, tener espacios de trabajo atractivos e incluso horarios más flexibles.
Acceder a formación y reciclaje de conocimientos será otra de las prioridades, pues es fundamental que el empleado se sienta realizado y sienta que promociona, que evoluciona, por eso la facilitación de formación y cursos para ellos será otra de las prioridades.
Explicación: