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Respuesta:
En comportamiento social, la discriminación (del latín discriminatĭo, -ōnis) es el trato desigual a una persona o colectividad por motivos raciales, religiosos, diferencias físicas, políticas, de sexo, de edad, de condición física o mental, entre otros[1]. En filosofía moral se ha definido a la discriminación como un trato o consideración «desventajosa». Esta definición es comparativa: una persona no tiene que ser dañada para ser discriminada, simplemente tiene que ser tratada «peor» que otras por razones arbitrarias.[2] La reacción o interacción inicial que le sucede un grupo influencia el comportamiento real del individuo hacia el propio grupo o a su líder, restringe a miembros de un grupo de privilegios u oportunidades disponibles para otro grupo, lo que conduce a la exclusión del individuo o a entidades basadas en una toma de decisiones ilógica o irracional.
La mayor parte de las personas afectadas por la discriminación son individuos pertenecientes a las denominadas minorías, pequeños grupos dentro de una sociedad, aunque hay muchos casos en los que estos grupos no son pequeños.[3][4]
Existen tradiciones, políticas, ideas, prácticas y leyes discriminatorias en muchos países e instituciones en todas partes del mundo, incluso en territorios donde la discriminación está mal vista. En algunos lugares se ha intentado beneficiar a quienes habían sido tradicionalmente víctimas de discriminación a través de mecanismos de discriminación positiva, como el establecimiento de leyes de cuotas para favorecer el acceso de la mujer a los cargos de representación o para favorecer la contratación de personas con discapacidad.
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RACISMO
el racismo es la creencia de que los miembros de una raza poseen características, habilidades o cualidades específicas y que estas características determinan su superioridad.
El racismo asume la forma de acciones, creencias sociales, prácticas y políticas en contra de individuos por ser miembros de una raza específica.
DISCRIMINACION ETICA-RACIAL
La discriminación es la expresión de un prejuicio en una acción. Ocurre cuando hay un comportamiento diferencial hacia los miembros de un grupo, generalmente negativo, por motivos de su origen, sexo, pertenencia a un grupo, orientación sexual, edad o cualquier otra filiación.
La discriminación implica el rechazo a miembros de un grupo diferente, por medio de un trato desfavorable, distinto, ofensivo o excluyente.
Una persona no necesariamente comete un acto discriminatorio cuando tiene prejuicios o es racista, ya que para que sea discriminación, esta persona tiene que cometer alguna acción.
Explicación:
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