¿En qué dirección actúan los niveles de autoridad en las organizaciones centralizadas y descentralizadas?
Respuestas
Respuesta:
Todo propietario de una pequeña o mediana compañía, debe tener claro cuál es la Estructura Organizacional Centralizada y Descentralizada de su empresa. Todo con la finalidad de gestionar en forma óptima todo tipo de operaciones comerciales.
Por lo general, estos tipos de estructuras llevan consigo gran parte de la esencia del propietario de la empresa. Además, suelen adaptarse a su estilo de gestión laboral.
En una estructura organizativa centralizada, la autoridad para la toma de decisiones, queda en manos de un individuo. Pero se han visto casos, en que un grupo pequeño sea el responsable de la toma de decisiones y la creación de políticas de la organización.
En una organización descentralizada, la autoridad se delega en todos los niveles de gestión y organización dentro de la empresa. Es decir, que un número grande de empleados se encarga de dirigir la compañía. Este tipo de organización empresarial, se basa en diferentes niveles de trabajo dentro de la empresa y cada nivel tiene cierto grado de autonomía en la toma de decisiones de la misma.
Un grado de organización de centralización o descentralización depende del grado de poder de decisión que se distribuye a lo largo de todos los niveles. Es por eso, que se debe tener especial cuidado al elegir a la persona que se le otorga un cargo en específico dentro de la empresa.
Espero que te sirva mi respuesta.....