en mi tarea necesito preguntar a alguien, por que te quieres? puedes usar cualidades, habilidades, etc, (máximo 8 ejemplos) respondan bien pues o los denuncio
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"¿Cuáles son tus virtudes?", "¿Qué es lo que mejor sabes hacer?", "¿Cómo te definirías a ti mismo?" son preguntas muy comunes que te pueden dejar en blanco si no te has preparado las respuestas. Los expertos en Recursos Humanos insisten en la necesidad de buscar información sobre la empresa y el puesto al que optas antes de salir de casa. Después, adapta tu experiencia y conocimientos al empleo ofrecido. El objetivo no es venderse sino conocerte a ti mismo.
"De cada diez personas que entrevistamos quizá una o ninguna se ha preparado la entrevista", explica Yolanda Casas, responsable de operaciones online de Workea, quien lamenta que "muchos candidatos ni siquiera se saben su currículum".
Si te preguntan por tus cualidades, no te asustes, no es una trampa. "Nos sirve para detectar si el trabajador cumplirá con los requisitos del puesto y de la empresa", indica Joan Pau Fisas, director de Recursos Humanos de Infojobs. "Es la típica pregunta tópica difícil de contestar" añade.
Fisas propone un ejercicio: "Reflexiona sobre ti mismo, pregunta a otros lo que piensan de ti. Si todos dicen que eres organizado, quizá es que lo eres de verdad. Lo importante es que la gente se conozca y sepa destacar sus puntos fuertes".
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