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Respuesta:Se trata dos pagas que suelen equivaler a una parte completa de un salario mensual.
Explicación:Una persona trabaja y ayuda a generar riqueza con su labor.
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Cuando una persona desarrolla una actividad profesional o cumple con una determinada tarea en una empresa, confía en recibir un pago por su esfuerzo. Dicha recompensa o retribución se conoce como remuneración. Lo corriente es que la remuneración adquiera la forma de sueldo o salario mensual.
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