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Respuesta:
Las organizaciones son sistemas sociales universales y trascendentes en el tiempo que influyen sobre sus componentes, y que, actuando como personas de existencia ideal son representadas por sus directivos. De estructura dinámica y compleja, aplican la división del trabajo en forma sinergética para utilizar el efecto multiplicador del trabajo de sus componentes y lograr así una mayor eficiencia.
Las organizaciones son sistemas sociales universales y trascendentes en el tiempo que influyen sobre sus componentes, y que, actuando como personas de existencia ideal son representadas por sus directivos. De estructura dinámica y compleja, aplican la división del trabajo en forma sinergética para utilizar el efecto multiplicador del trabajo de sus componentes y lograr así una mayor eficiencia.
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