Situación significativa B
El sueldo de un trabajador de una empresa es S/2000. Si a
medio año recibe un incremento del 20 % y al final del año
recibe otro incremento del 25 % por un bono de productividad, ¿cuál será su sueldo al final del año?
• Luego del primer incremento del 20 %, el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo original, es decir:
120
__
100 × 2000 = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %, recibe:
100 % + 25 % = 125 % de su nuevo sueldo, es decir:
125
__
100 × 2400 = 3000 soles
Respuesta:
Su sueldo al final del año será 3000 soles.
1. Describe el procedimiento realizado para responder
a la pregunta de la situación significativa.
2. ¿Qué hubiera sucedido si primero le aumentaban 25 %
y luego 20 %? Plantea tu conclusión.
Respuestas
Respuesta:
1.
• Luego del primer incremento del 20 %,
el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo
inicial, es decir:
120 % (2000) = 120
100
(2000) = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %,
recibe:
100 % + 25 % = 125 % del sueldo de medio
año, es decir:
125 % (2400) =
125
100
(2400) = 3000 soles
Resolución
Otra estrategia podría ser:
Respuesta:
El sueldo al final del año
es de S/ 3000.
Explicación paso a paso:
luego al reves todo
Respuesta:
1.
• Luego del primer incremento del 20 %,
el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo
inicial, es decir:
120 % (2000) = 120
100
(2000) = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %,
recibe:
100 % + 25 % = 125 % del sueldo de medio
año, es decir:
125 % (2400) =
125
100
(2400) = 3000 soles
Resolución
Otra estrategia podría ser:
Respuesta:
El sueldo al final del año
es de S/ 3000.
Ver más en Brainly.lat - https://brainly.lat/tarea/18559625#readmore1.
• Luego del primer incremento del 20 %,
el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo
inicial, es decir:
120 % (2000) = 120
100
(2000) = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %,
recibe:
100 % + 25 % = 125 % del sueldo de medio
año, es decir:
125 % (2400) =
125
100
(2400) = 3000 soles
Resolución
Otra estrategia podría ser:
Respuesta:
El sueldo al final del año
es de S/ 3000.
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• Luego del primer incremento del 20 %,
el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo
inicial, es decir:
120 % (2000) = 120
100
(2000) = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %,
recibe:
100 % + 25 % = 125 % del sueldo de medio
año, es decir:
125 % (2400) =
125
100
(2400) = 3000 soles
Resolución
Otra estrategia podría ser:
Respuesta:
El sueldo al final del año
es de S/ 3000.
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• Luego del primer incremento del 20 %,
el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo
inicial, es decir:
120 % (2000) = 120
100
(2000) = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %,
recibe:
100 % + 25 % = 125 % del sueldo de medio
año, es decir:
125 % (2400) =
125
100
(2400) = 3000 soles
Resolución
Otra estrategia podría ser:
Respuesta:
El sueldo al final del año
es de S/ 3000.
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• Luego del primer incremento del 20 %,
el trabajador pasará a recibir:
100 % + 20 % = 120 % de su sueldo
inicial, es decir:
120 % (2000) = 120
100
(2000) = 2400 soles
• Luego del segundo incremento del 25 %,
recibe:
100 % + 25 % = 125 % del sueldo de medio
año, es decir:
125 % (2400) =
125
100
(2400) = 3000 soles
Resolución
Otra estrategia podría ser:
Respuesta:
El sueldo al final del año
es de S/ 3000.
Explicación paso a paso: