Respuestas
Respuesta:La deteriorada situación económica de las autoridades locales unida a la creciente cantidad y complejidad de las tareas y las demandas sobre el personal municipal es causa del cambio estructural al que se enfrenta la ciudad de Duisburg, necesitando la modernización de su administración. Basándose en el acuerdo general, el ayuntamiento, la administración y los representantes del personal elegidos formaron un comité unitario para emprender y dirigir el proceso de modernización. Además, se estableció un equipo de proyecto para llevar a cabo las medidas. Los puntos centrales de actuación son la descentralización de la responsabilidad de los recursos y el fortalecimiento de la administración de los recursos humanos al tiempo que se mejora la formación del personal existente a gran escala.
Explicación: