¿Cuáles son los beneficios de delegar?
AYUDA POR FAVOR.

Respuestas

Respuesta dada por: yonatanbustamante85
4

Respuesta:

A ser dieta comer verduras


enrriavicii: NO ES ESO
Respuesta dada por: susanagm93
7

Respuesta:

Aumenta la motivación de los empleados. Cuando se les cede poder y autonomía para tomar decisiones y resolver conflictos, los trabajadores se sienten útiles e importantes en la empresa, aumentando su autoestima.

Estrechamente relacionado con la autoestima y la motivación se encuentra el compromiso. Este aumenta cuanto más sentimiento de pertenencia a la empresa tengan los empleados.

Se explotan las competencias y habilidades de los trabajadores, pudiendo aprovechar al máximo su potencial, conocimientos y actitudes.

Aumenta el tiempo libre. El reparto de tareas evita estrés, agobios y saturación de faena. Además permite dedicar más tiempo a las tareas, pudiendo obtener mejores resultados.

Delegando se consiguen trabajadores y procesos más eficientes, puesto que los empleados no tendrán que estar constantemente pidiendo ayuda o confirmación sobre si sus tareas están bien hechas o no.

Explicación:

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