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28
Al parecer, existe un 28% de participación en puestos gerenciales en grandes empresas privadas del Ecuador, pero no se conoce bien cómo sería a manos de una mujer grandes manejos de poder en lo económico y político.
Pero al parecer, la mujer ha tenido que adaptarse al mecanismo empresarial que tradicionalmente ha sido machista en su historia, creando pocos incentivos por parte de la empresa cuando se ha logrado objetivos empresariales por parte de la mujer.
Como conclusión se puede decir que el rumbo de la mujer ecuatoriana en su sociedad es incierto puesto que sus decisiones se han basado mas en lo personal que en algo que ellas han podido influenciar.
Pero al parecer, la mujer ha tenido que adaptarse al mecanismo empresarial que tradicionalmente ha sido machista en su historia, creando pocos incentivos por parte de la empresa cuando se ha logrado objetivos empresariales por parte de la mujer.
Como conclusión se puede decir que el rumbo de la mujer ecuatoriana en su sociedad es incierto puesto que sus decisiones se han basado mas en lo personal que en algo que ellas han podido influenciar.
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