me pueden decir el funcioniento de otros métodos de diagnóstico por favor?​

Respuestas

Respuesta dada por: sirey16E
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Respuesta:

1. METODO DE DIAGNOSTICO<br />

2. CONCEPTO<br />Se puede definir al diagnóstico como un proceso analítico que permite conocer la situación real de la organización en un momento dado para descubrir problemas y áreas de oportunidad, con el fin de corregir los primeros y aprovechar las segundas. En el diagnóstico se examinan y mejoran los sistemas y prácticas de la comunicación interna y externa de una organización en todos sus niveles<br />

3. ELEMENTOS DE UN DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL<br /><ul><li>Generación de información

4. Recolecta la información

5. Metodología

6. Frecuencia

7. Organización de la información

8. Diseño de procedimientos

9. Almacenamiento apropiado

10. Ordenamiento de la información

11. Análisis e interpretación de la información </li></li></ul><li>TIPOS DE DIAGNOSTICO:<br /><ul><li>Método socio técnico

12. Método gap analysis

13. Método análisis de campo de fuerzas

espero te sirva


AlexPaez: si me sirve gracias :v
sirey16E: de nada
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