¿Cuál ha sido el papel de los sindicatos y asociaciones en la lucha para mejorar la situación económica, social, cultural y política de una sociedad?
Respuestas
Respuesta:
La función primordial del Sindicato Nacional es organizar y mantener unidos a los trabajadores alrededor de las políticas y programas de trabajo que han sido adoptados por la Convención Nacional.
Nuestra finalidad es mejorar las condiciones de vida y de trabajo de todos los trabajadores por medio de la organización y acción laboral. Hacemos esto mediante la organización de nuevos trabajadores dentro de nuestro sindicato y por medio de dar orientación y ayuda a los locales de UE.
Se Trata de Democracia, No de Anarquía
En UE, los miembros de base dirigen el trabajo del Sindicato Nacional cada año a través de la Convención Nacional, mediante el establecimiento de las políticas y programas de trabajo. La Junta Ejecutiva General, la que esta compuestas de los Vicepresidentes generales del Sindicato (Presidentes Dis-tritales), y los Secretario de Distrito, así como de los Oficiales Nacionales, se reúne tres veces al año con el fin de decidir asuntos relacionados con la Convención Nacional. El trabajo diario en las oficinas del Sindicato Nacional es dirigido por los tres Oficiales Nacionales — el Presidente General, el Secretario-Tesorero, y el Director de Organización.
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La Forma en que se Trabaja
Miembros de todos los niveles del sindicato, desde los líderes locales hasta la Junta Ejecutiva General, y los Oficiales Nacionales, son responsables por llevar a la practica las políticas y programas de acción del sindicato en el tiempo que transcurre entre las Convenciones Nacionales.
Es importante pensar acerca de la verdadera naturaleza democrática de este proceso. A diferencia de otros sindicatos, las políticas de UE y sus programas de acción, no son impuestos en los locales por el Sindicato Nacional. Mas bien ellos son el resultado de los acuerdos que se logran cuando los locales están participando activamente y de manera conjunta entre ellos. De esta manera se tiene una visión común y un amplio apoyo a los programas a nivel sindical en general.
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Principios Democráticos
El apoyo a los programas de UE no es forzado. El mismo se acuerda democráticamente por la participación de los locales en la Convención Nacional. Nuestra fuerza a nivel nacional depende enteramente de la forma en que se conducen los locales, y de manera en que ellos actúan en conjunto. Este es un impresionante ejemplo de real democracia en acción. Un sindicalista de otra organización laboral viendo una Convención Nacional, manifiesto su asombro acerca de la forma en que esta reunión era conducida: "Realmente parece que su Presidente esta animando a que haya debate," exclamo, para luego agregar: "Esto nunca pasaría en mi sindicato!". Como en toda democracia, sin embargo, una vez que las políticas y los programas se establecen, es importante que los miembros se manifiesten en mayoría, y en algunas veces esto es mal interpretado. "Los miembros dirigen este sindicato" por el hecho básico de que son ellos quienes establecen la dirección del mismo y las políticas operativas a aplicar, y no por el hecho de ignorar o de optar por decisiones que son o no populares o convenientes en determinadas condiciones.
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El Sindicato Nacional
El papel nacional de UE, con el fin de llevar a la practica los políticas del sindicato, es dar guía, ayuda y asistencia a los locales y distritos de la organización en sus actividades diarias. El Sindicato Nacional provee asesoría y asistencia, a efecto de que los miembros se encuentren completamente informados acerca de las decisiones que deben enfrentar, sobre asuntos que afectan a sus locales. El Sindicato Nacional también da apoyo mas directo cuando los miembros y locales lo necesitan. También se contribuye en la organización de nuevos miembros, porque entendemos que las condiciones de trabajo y vida de todos los trabajadores están directamente relacionadas con el nivel de sindicalización que se alcance.
La responsabilidad de este trabajo recae en los Oficiales Nacionales, quienes dirigen cinco áreas claves de la actividad de UE, las cuales son:
Organización
El Director de Organización de UE conduce las actividades en esta área de labores, tanto en los locales que ya están establecidos como en relación a nuevos trabajadores que es necesario organizar. Un organizador de campo de UE es asignando a cada local con el fin de brindar ayuda y asistencia cuando la misma sea necesitada. Representantes internacionales asignados a cada distrito, supervisan el trabajo de los organizadores de campo, y reportan el trabajo al Director de Organización. Los organizadores y los representantes internacionales, frecuentemente llamados personal de campo, también son responsables para desarrollar las campañas organizacionales de UE respecto de nuevos miembros para el sindicato.
Respuesta:
La función primordial del Sindicato Nacional es organizar y mantener unidos a los trabajadores alrededor de las políticas y programas de trabajo que han sido adoptados por la Convención Nacional.