Asumiendo el rol de un trabajador del siglo xix, escriba una carta a su jefe donde haga una peticion clara sobre sus derechos laborales.
Debe ser coherente y utilizar bien los conectores logicos
Respuestas
Asumiendo el rol de un trabajador del siglo XIX, escribo una carta a un jefe donde se haga una petición en cuanto a los derechos laborales:
Buen día, ante todo un cordial saludo. Quien suscribe es Ramón Pinto, me dirijo ante usted con todo el respeto para indicarle que el trabajo de cargas es muy pesado para todos los trabajadores.
En cuanto a mi caso personal me afecta mucho por motivos de problemas con la columna y por ello hago sugerencia y énfasis a tener consideración y cumplir con los derechos laborales de las personas. Pido que por favor tengamos mas herramientas de trabajo para poder surgir con todas las actividades de forma eficaz y sin daño alguno.
Al escribirle a una carta al jefe como trabajador en el siglo XIX debemos especificar todas mejoras laborales que son parte de nuestro derechos.
Para comprender cómo redactar una carta es necesario conocer sobre el objetivo de la misma.
¿Qué es una carta?
La carta es un documento que una persona redacta con la finalidad de comunicar a otra persona en específico sus pensamientos, como pedir mejoras en las condiciones laborales.
Un ejemplo sobre una carta exigiendo los derechos laborales como trabajador en el siglo XIX:
Señor, Juan Pérez
Jefe de Operaciones
Asunto: Petición para la mejora de los derechos laborales.
Estimado señor Juan, le escribo esta carta con la finalidad de comunicarle que los empleados de la planta deseamos que nuestros derechos sean respetados.
Solicitamos una reducción de horas en la jornada de trabajo, tener un día libre a la semana y contar con sueldo justo por horas trabajadas.
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