Question

14 principios de deming the coca cola

Answer 1

Los 14 principios del Deming de la compañía de Coca Cola son:

1. Crear una visión y demostrar un compromiso

2. Aprender la nueva filosofía

3. Comprender la inspección

4. Dejar de tomar decisiones basadas en el costo

5. Mejora constante y continua

6. Instituir la capacitación

7. Instituir el liderazgo

8. Eliminar el miedo y crear confianza

9. Optimizar los esfuerzos grupales o del equipo

10. Eliminar los exhortos

11. Eliminar la administración por objetivos

12. Eliminar barreras

13. Fomentar la educación y autosuperación

14. Entrar en acción