La empresa en la que laboras cuenta con 25 trabajadores y se encuentra clasificada en riesgo IV, actualmente cuenta con un sistema de gestión de seguridad y salud en el Trabajo, el cuál fue diseñado por un Técnico en Seguridad y Salud, para este caso y de acuerdo con los artículos 4, 10 y 17 de la Resolución 0312 de 2019, la empresa se encuentra en: Cumplimiento legal Incumplimiento legal
Respuestas
La empresa que cuenta con 25 trabajadores clasificada en riesgo IV se encuentra en incumplimiento legal, ya que la Resolución 0312 de 2019 establece que el diseño e implementación del sistema de Gestión de SST para empresas de 11 a 50 trabajadores con riesgo IV, debe ser elaborado por profesionales SST, profesionales con posgrado en SST con vigencia en la licencia de SST y el curso de capacitación virtual de 50 horas.
La empresa está incumpliendo la normativa del SG-SST porque según la Resolución 0312 de 2019, toda organización con una nómina de empleados entre 11 y 50, clasificada en riesgo IV debe contar con un sistema de gestión diseñado por profesionales.
Este profesional debe cumplir con los siguientes requisitos:
- Años de experiencia en el diseño de SG-SST.
- Tener posgrados en el área.
- Poseer licencia en Seguridad y Salud en el trabajo vigente y el curso de capacitación virtual (50 horas).
¿Qué es el SG-SST?
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo es un protocolo de acción que permite estimar, prevenir, controlar los riesgos asociados al desempeño de las funciones laborales dentro de una organización.
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